Actualité de la paie et des RH

Les experts SVP SIRH sélectionnent et analysent les nouveautés légales et règlementaires pour vous informer en temps réel sur les mesures qui impactent votre activité et décrypter leurs conséquences concrètes sur vos missions quotidiennes.

Jusqu’au 31 décembre 2021, l’indemnisation versée au salarié ainsi que l’allocation remboursée à l’employeur restent fixées à 70 % de la rémunération de référence retenue dans la limite de 4,5 Smic et d’un plancher de 8,30 €, pour les entreprises des secteurs les plus touchés par la crise sanitaire.
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Prolongation du dispositif d’activité partielle pour les secteurs les plus impactés par la crise sanitaire

Deux nouveaux décret d’octobre 2021 maintiennent jusqu’à décembre 2021 l’application du taux de charge majoré pour les secteurs les plus […]

7 Déc 2021
Un intranet RH n’est pas équivalent à un portail RH. Découvrez quelles sont les différences entre ces deux outils pour faire votre choix.
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Portail RH ou intranet RH : quelles différences ?

Un intranet RH n’est pas équivalent à un portail RH. Découvrez les différences entre ces deux outils avant de faire […]

29 Nov 2021
La prise en charge d’un test PCR par l’employeur n’est pas un frais professionnel
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Les tests PCR sont-ils des frais professionnels ?

Depuis le déremboursement des tests, les salariés peuvent-ils en demander le remboursement à leur employeur au titre des frais professionnels […]

26 Nov 2021
Depuis le 5 Août 2021, certains salariés doivent présenter un pass sanitaire sous peine de suspension de leur contrat. Comment cela se met-il en place ? Quelles en sont les conditions ? La réponse de nos experts dans cet article.
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Arrêt maladie et suspension du contrat de travail pour absence de Pass sanitaire

Depuis le 5 Août 2021, certains salariés doivent présenter un pass sanitaire sous peine de suspension de leur contrat. Comment […]

22 Nov 2021
Conséquences de l’augmentation du taux horaire du SMIC au 1er octobre 2021, les taux plafonds et planchers des allocations d’activité partielle et d'APLD sont également revalorisés. Quels sont les nouveaux montants à appliquer ?
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Revalorisation des taux allocation activité partielle et APLD

Salarié en activité partielle classique ou APLD, garde d’enfant, montants remboursés à l’employeur… Quelles modalités pour la fin d’année ?

19 Nov 2021
Découvrez tout ce que vous devez savoir sur la transformation digitale et sur ce qu’elle implique concrètement pour vos salariés.
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Digitalisation RH : comment mesurer l’impact sur les salariés ?

Découvrez les incidences de la transformation digitale sur l’organisation RH et ce qu’elle implique concrètement pour les salariés.

16 Nov 2021