Retrouvez l’actualité de la paie

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Afin d’encourager les entreprises à verser une prime exceptionnelle de pouvoir d'achat dans le contexte de crise, les conditions de versement de la prime sont assouplies, à compter du 2 avril 2020. Des précisions sont apportées aux conditions de modulation.
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Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat 2020 : nouvelles précisions

Les conditions de versement de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat sont assouplies, à compter du 2 avril 2020, notamment […]

15 Mai 2020
Des aménagements seront possibles en 2020 pour les opérations de versement, la négociation, le calcul et le déblocage de l’épargne salariale (intéressement, participation, plans).
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Précisions ministérielles sur les modalités de versement de l’épargne salariale en 2020

Des aménagements seront possibles en 2020 pour les opérations de versement, la négociation, le calcul et le déblocage de l’épargne […]

12 Mai 2020
Pour préparer la reprise, le ministère du Travail a publié un protocole national de déconfinement destiné à aider et accompagner les entreprises, quelles que soient leur taille, leur activité et leur situation géographique, à reprendre leur activité tout en assurant la protection de leurs salariés.
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Déconfinement : comment bien préparer le retour de vos salariés ?

Pour préparer la reprise, le ministère du Travail a publié un protocole national de déconfinement pour aider les entreprises à […]

7 Mai 2020
Dans le deuxième projet de loi de finances rectificative pour 2020, le Parlement a adopté une mesure augmentant le plafond de défiscalisation des heures supplémentaires réalisées pendant l’état d’urgence sanitaire.
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Défiscalisation des heures supplémentaires : le plafond annuel augmente

Dans le deuxième projet de loi de finances rectificative pour 2020, le Parlement a adopté une mesure augmentant le plafond […]

5 Mai 2020
Durant la période de crise sanitaire, les entreprises ont pu recourir à l’activité partielle et bénéficier à ce titre d'une indemnisation de l'Etat. Pour les salariés, le régime social particulier de l’activité partielle a-t-il des conséquences sur les congés payés, les RTT ou les droits à la retraite ?
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L’activité partielle et ses conséquences sur les congés payés, RTT et droits à la retraite

Durant la période de crise sanitaire, les entreprises ont pu recourir à l’activité partielle et bénéficier à ce titre d’une […]

4 Mai 2020
Pour les salariés embauchés récemment, et dont la période d'essai était toujours en cours au moment de la réduction d'activité, l'employeur peut-il rompre le contrat de travail pendant la période d'essai en raison de ses difficultés financières ? La période de chômage partiel prolonge-t-elle son terme ?
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Avez-vous le droit de rompre une période d’essai pour cause de difficultés financières ?

Pour les salariés dont la période d’essai est toujours en cours au moment de la réduction d’activité, l’employeur peut-il rompre […]

30 Avr 2020
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