Gestion des entretiens – Poplee Entretiens & objectifs

Reprenez le contrôle sur la gestion des entretiens individuels avec une solution complète pour construire les grilles d’entretiens, gérer les campagnes et analyser les résultats de façon entièrement dématérialisée.

Simplifiez la préparation des entretiens et lancez vos campagnes en quelques clics

Eliminez les piles de papier et suivez l’ensemble des campagnes d’entretiens dans un outil simple, ergonomique et collaboratif :

  1. Créez librement vos formulaires
  2. Choisissez les salariés à évaluer
  3. Définissez vos échéances

Retrouvez ensuite dans votre tableau de bord le suivi des entretiens effectués, en cours de réalisation ou en retard. Les résultats sont mesurés de façon homogène et vous permettent d’identifier rapidement les actions individuelles ou collectives à mener.

 

Reprenez le contrôle sur la gestion des entretiens individuels avec une solution complète pour construire les grilles d’entretiens, gérer les campagnes et analyser les résultats de façon entièrement dématérialisée.

 

Rendez vos collaborateurs autonomes sur l’atteinte de leurs objectifs

Depuis leur ordinateur, tablette ou smartphone, vos collaborateurs remplissent leur formulaire d’entretien et complètent les objectifs définis avec leur manager. L’ergonomie de la solution assure sa prise en main rapide et permet d’identifier clairement les actions à prioriser et les résultats à exploiter.

Les managers peuvent gérer plusieurs entretiens à la fois, rendant ainsi plus homogène l’évaluation des membres de leur équipe.

 

Depuis leur ordinateur, tablette ou smartphone, vos collaborateurs remplissent leur formulaire d’entretien et complètent les objectifs définis avec leur manager.

 

Recentrez-vous sur vos missions RH essentielles

Sans processus automatisé, les directions RH consacrent 4 fois plus de temps à organiser les entretiens plutôt qu’à en analyser le contenu.

Avec Poplee Entretiens & objectifs, identifiez immédiatement les salariés ayant atteint leurs objectifs, les besoins de formation ou les éventuelles difficultés managériales. Vous accédez à l’historique des années précédentes, ce qui facilitera également la prise de fonctions des nouveaux managers.

Enfin, un dashboard dédié aux dirigeants leur donne une visibilité sur la performance globale de l’entreprise.

 

Avec Poplee Entretiens & objectifs, identifiez immédiatement les salariés ayant atteint leurs objectifs, les besoins de formation ou les éventuelles difficultés managériales.

 

Une intégration complète dans votre SIRH

Poplee Entretiens & objectifs communique nativement avec e-Congés, gestion des congés et absences, Cleemy, gestion des notes de frais, Poplee Core RH ou Timmi Timesheet, le logiciel de gestion des temps et activités.

Avec SVP SIRH, construisez votre SIRH selon vos besoins et bénéficiez des meilleures fonctionnalités du marché.

 

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