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Quelle est la situation du salarié pendant la procédure d'inaptitude physique ? Quelles sont les conséquences du dépassement du délai d’un mois ? Quelles indemnités devra verser l’employeur en cas de licenciement du salarié ? Toutes ces questions ont bien-sûr un impact direct sur la paie du salarié.

Comment traiter en paie l’inaptitude physique d’un salarié ?

Quelle est la situation du salarié pendant la procédure pour constater l’inaptitude physique ? Quelles indemnités devra verser l’employeur en […]

L’inaptitude physique suit souvent un arrêt de travail pour maladie ou accident du travail. L’employeur dispose d’1 mois pour reclasser ou licencier le salarié.

Comment traiter en paie l’inaptitude physique ?

L’inaptitude physique du salarié, prononcée par le médecin du travail, fait généralement suite à un arrêt de travail pour maladie […]